文化落地

落地文化，增强组织能量

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什么是文化落地？

蓬勃发展的组织善于确保其文化与战略的一致性。成功的文化塑造会形成一种全方位覆盖的能量，取得意想不到的惊人成果。
文化的塑造与落地并非易事，这涉及到个人、团队和组织个层面的行为塑造。
IDB通过文化塑造的科学方法，借助丰富的实务经验，协助企业通过多种方式塑造与战略目标达成相匹配的企业文化，致力于组织与个体行为的转变。

为什么选择IDB？

们聚焦关键，强化能成为组织未来成功和稳定基础的各种文化，运用领先的技术，帮助领导者改变根深蒂固的思维方式；
我们了解行为，二十年来，我们对人性的思考从未停止，这推动我们坚持不断检验我们文化落地方法的有效性；
我们关注当前文化，通过定性（组织分析和文化调查）和定量（一对一面谈、焦点小组）的分析来考察明确；
我们确定未来的组织文化，运用战略分解技术并通过外部对标，协助定义实现组织战略所需的文化指标；
我们落地文化相关的各类变化，描绘共同愿景消除文化顾虑和障碍，调整领导力，将所需文化融入组织的方方面面。